![]() |
|||||||
![]() |
![]() |
||||||
![]() |
|||||||
| Olet tässä: Etusivu > Julkaisut > Vertaistoiminnan perusteet | |||||||
|
|
Vertaistoiminnan perusteet
Vertaistoiminnan määrä kasvaa koko ajan yhteiskunnassamme ja erityyppisiä vertaisryhmiä perustetaan yhä lisää. Toiminnan ennalta ehkäisevä merkitys ja kokemusten jakamiseen vahvasti perustuva lisäarvo julkisten palvelujen rinnalla tunnustetaan entistä selkeämmin. Mutta mitä vertaistoiminta oikeastaan on? Mikä on sen todellinen merkitys? Miten vertaisryhmä käynnistyy? Kuka voi ohjata vertaisryhmää? Saako vertaisryhmän ohjaamiseen koulutusta? Saako vertaisryhmistä tietoa esimerkiksi internetin avulla? Näitä kysymyksiä aloimme pohtia pari vuotta sitten työryhmässä, johon on kuulunut 5 - 12 jäsentä sosiaali- ja terveysjärjestöistä tai kyseisten järjestöjen hankkeista. Ryhmästämme muodostui opintopiiri, jossa keskusteltiin ryhmäläisten tuomista ja kokoamista aihealuetta koskevista kokemuksista ja artikkeleista. Varsin pian meille syntyi käsitys, että vertaisryhmätoiminnassa on puutetta koulutusmateriaaleista. Jotkut isot järjestöt tai kehittämishankkeet ovat tuottaneet koulutusaineistoa lähinnä omaan käyttöönsä. Päätimme yhteisvoimin koota vertaistoiminnan ja vertaisryhmien ohjaamisen perusteista aineiston, joka on tarkoitettu kaikille vertaistoimintaa aloitteleville tai vertaisryhmiä ohjaaville ns. maallikkovetäjille. Aineisto on tarkoitettu yleishyödylliseen käyttöön, eikä sitä saa käyttää kaupallisiin tarkoituksiin. Kunkin sisältöalueen lopussa on lähdeviittauksia, joiden takaa löytyy täydentävää ja syventävää tietoa. Tekijät
Aineiston ovat koonneet ja kirjoittaneet: Sisältö
|
||||||
![]() |
|||||||